本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》(国办公开办函〔2021〕30号)相关规定,现发布《灵武市白土岗乡2024年政府信息公开工作年度报告》,本报告统计时间为2024年1月1日起至2024年12月31日止。
一、总体情况
(一)主动公开
我乡全年主动公开各类政府信息共计1159条,其中通过宁夏回族自治区政府网站管理平台公开信息36条(其中部门动态7条,责任清单1条,政府开放日5条,乡镇街道信息公开5条,乡政府文件5条,工作计划及工作总结1条,重点工作2条,预决算公开2条,村务公开2条,公示公告2条,法治政府建设年报1条,行政执法事项目录清单1条,行政执法结果2条),微信公众号“草畜小镇白土岗”公开内容454条,政务微博“灵武白土岗乡”公开信息81条,基层小微权力“监督一点通”平台公开信息26条,乡村两级公示栏公开政府信息562条。公开内容按类别可分为工作职责、重点工作、部门动态等,切实履行“应公开、尽公开”职责。
(二)依申请公开
我乡2024年全年未收到政府信息公开申请。
(三)政府信息管理
根据新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号),严格依照灵武市政务信息公开“三审三校”制度,结合我乡实际编制《灵武市白土岗乡人民政府信息公开指南》,安排专人及时发布公开内容发布信息。信息发布前填写《灵武市政府网站和政务新媒体政务信息发布审查表》,经领导审签后发布。同时,加强政务信息公开后管理。对规范性文件等重要政务信息,通过信息公开发布平台统一发布,并根据上级部门立、改、废等情况,动态调整更新。
(四)政府信息公开平台建设
认真创新政务公开的新载体、新形式,使政务公开的形式呈现灵活多样。
1.规范网站建设。更好的发挥政府门户网站的信息公开栏的作用,统一集中公开信息。将政府工作报告和信息公开指南、全乡近日动态等信息公布在网上,打造阳光政务,推动政府信息公开工作。
2.强化新媒体使用。充分发挥宁夏回族自治区政府网站管理平台、官方微博、微信公众号、微信小程序等各种形式政务新媒体途径优势作用,加强内容筛选及精编,结合政策新规、热点事件、全乡近期重点工作动态等内容进行综合选题,不断增强政务内容可读性及吸引力,扎实推进法治政府、廉洁政府和服务型政府透明化建设。
(五)监督保障
根据本年度灵武市效能目标管理考核及绩效考评工作安排,已将我乡政务公开工作纳入本机关整体绩效考评体系,把政府信息公开工作纳入年度工作计划,摆上重要议事日程,严格按照“党委领导、政府主抓、纪委监查”的工作方针,高度重视政府信息公开工作。乡党委副书记牵头抓总,综合办公室具体负责,根据四办四中心及各村工作需要进行政务公开,确保市政府关于政府信息公开工作各项要求全面落实见效。我乡以高度的政治自觉主动接受社会评议,并针对指出的问题逐项核查、整改落实,2024年未出现因政府信息公开问题开展责任追究的情况。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 0 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 0 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 | 本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 | 0 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | (一)予以公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(七)总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
(一)存在的主要问题
本年度政务公开工作虽取得了一些成效但仍存在不足,一是公开内容需进一步深化。乡政府机关主动公开的政府信息与群众的需求和诉求还存在一些距离,有关决策、规定、规划、计划、方案的草案公开、听取公众意见方面需要进一步加强。二是公开信息及形式需进一步完善。未能及时主动公开应公开的信息,主动公开力度还需进一步增强。三是在与群众生活密切相关的公共服务领域,政策措施通俗化解读工作有待进一步加强,及时准确回应社会关切的能力有待进一步提升。
(二)改进情况
为有效解决以上问题,我乡将采取以下措施强化问题整改。一是加强培训交流,提升工作成效。加大相关人员系统操作、依申请公开答复等业务知识的学习培训力度,提升工作人员对政务公开有关细则和政策的把握能力,提高业务水平;二是加强与上级部门的对接沟通,积极参加上级部门组织的有关培训,遇到问题及时协调处理,认真听取上级业务部门的意见建议,做到信息公开及时、准确和全面。二是拓宽公开渠道,加大公开力度。继续将政务公开工作列入白土岗乡重点工作任务,明确工作职责,及时发布政策法规、部门文件和重点工作推进完成情况等信息。同时,了解和掌握辖区群众普遍关注的信息动态,不断调整和充实政府信息公开内容,不断拓宽公开渠道,提高信息发布效率。三是强化机制执行,提高公开质量。严格落实政务公开工作各项规章制度,不断规范工作程序,创新工作方式,做到应公开尽公开,高质量公开,推动我乡政务公开工作在制度化、规范化、常态化方面取得新突破。
六、其他需要报告的事项
1.我乡认真落实《灵武市2024年政务公开工作要点》文件要求,将主动公开、依申请公开、栏目信息进行全面自查整改,对更新不及时、链接失效、信息发布内容不全、泄露公民个人隐私等问题及时整改,自觉接受群众监督。推动政务公开工作规范化、常态化运行,加强政务公开工作监督力度,做到领导小组监督与群众监督相结合,把政务公开工作落到实处。
2.白土岗乡2024年未收到政府信息公开申请,未收取信息处理费。
3.本报告电子版可在“灵武市人民政府门户网站”查询下载,更多政府信息可登录网站http://www.nxlw.gov.cn查阅。
4.如对本报告有任何疑问,请联系灵武市白土岗乡综合办公室(205办公室 联系电话:0951-4685114)。




