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索 引 号 640181-111/2018-94202 文  号 生成日期 2018-12-04
责任部门 灵武市人力资源和社会保障局 公开时限 长期公开 所属分类 人事人才信息
所属“五公开” 服务公开 公开方式 主动公开 关键词

关于认真做好2018年度全市事业单位年度统计工作的通知

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关于认真做好2018年度全市事业单位

年度统计工作的通知

各有关单位:

按照国家人力资源和社会保障部、自治区人力资源和社会保障厅的统一部署安排,2018年度人力资源和社会保障统计工作已展开。为扎实有效做好此项工作,现就有关事项通知如下:

一、统计口径

1、事业单位人员统计年报以独立法人单位为基本单元,统计2018年度所有事业单位人员基本情况。

2、按照“谁发工资谁统计”的原则,职工基本工资在哪个单位发放,就由哪个单位统计。有最近调动人员的,双方单位协调好,填报时做到不重复也不漏统。

3、统计范围:全额、差额、自收自支事业单位(含参照公务员管理的事业单位)的所有工作人员以及配备机关工勤人员的机关单位,即201812月31日前在事业单位的正式在册人员(借调人员在工资关系所在单位填报)、机关单位工勤人员、劳务派遣人员(含公益性岗位、三支一扶人员、事业单位实习人员)、临时聘用的签订劳动合同的和未签订劳动合同的各类人员。不含退休返聘人员。

二、填报流程

1、进入系统登录时用户名统一为admin,不能更改,密码统一为666666。

2、进入系统后,输入单位基本信息及编码(共18位,由行政区划代码、部级识别码及自编码组成。行政区划代码6位,在软件里直接点选,部级识别码3位007,自编码为本单位组织机构代码的9位号码,如遇字母直接变为“0”,如某单位组织机构代码证号显示为S8595631-H(使用新社会信用代码的请从第9位开始取九位数。例如:社会信用代码:11640112010148885Q取红色部分010148885),则本单位组织机构代码为085956310),单位名称请填写全称。

3、在“年度管理”栏改2019为当前年度,在“结构接收”栏导入报表结构包(事业单位人员PS_2018.rpk)。

涉及行业分类的报表主要有:

1)事业单位基本情况(人社统PS01);

2)事业单位工作人员基本情况(人社统PS02、人社统PS02.1);

3)事业单位工作人员增加、减少人员(人社统PS03);

4)事业单位岗位设置实施情况(人社统PS04);

5)聘用合同签订情况(人社统PS05);

6)事业单位公开招聘工作情况(人社统PS06);

7)事业单位工作人员分行业情况1(人社统PS07、PS07.1、PS07.2、PS07.3);

8)事业单位工作人员分行业情况2(续)(人社统PS07.4、PS07.5);

9)事业单位工作人员分行业情况3(续)(人社统PS07.6、PS07.7);

10)事业单位工作人员分系统情况(人社统PS08、PS08.1、PS08.2、PS08.3、PS08.4、PS08.5);

11)事业单位特殊专业技术人员(PS09);

12)事业单位工作人员参加培训情况(PS010);

4、完成数据录入、保存,进行逻辑性、合理性审核。

5、数据汇总:点击“数据汇总”,选择报表期别“年报”,选择期别值“全部”,选择报表包名称“事业单位人员PS”,选择汇总状态“全部”,选择报表名称“全选”,点击“综合汇总”。

6、数据上报:点击“数据上报”,同上“数据汇总”选择一样,点击“选择上报”“确定”上报,形成上报文件。

7、在“数据上报”栏上报数据,会生成RDT文件,系统自动生成文件名,无需更改,即可报送。

三、填报要求

(一)各单位在填报时要认真核对人员基本信息,确保基础数据的准确、完整。“上年末总数”要与上年填报的“实有数”一致。统计中要认真学习掌握指标解释、校核关系和软件操作要领,各项数据务必经过认真核准,符合指标解释,确保真实准确,各表之间的相关数据必须相互对应,避免出现自相矛盾的数据。

(二)准确理解和把握事业单位人事统计的时间。统计时间为:20181月1日至12月31日,统计截止时间为:201812月31日。

(三)报送内容。各单位报送的事业人员年报均需提供两种格式,即软件“数据上报”生成的文件和打印的纸质报表(需加盖单位公章、领导签字)。同时,还须报送《事业单位工作人员花名册》(花名册中注明籍贯、民族,职称要对照《岗位等级与名称对照表》填写)电子版数据包和年报数据说明报告(重点说明与上年数据变化情况及原因)。各单位的事业人员年报电子版数据包请以光盘形式报送。

(四)请各单位在填报时一定要对照“宁夏回族自治区事业单位人事综合管理服务平台”信息数据,认真核对人员基本信息,确保基础数据的准确、完整。统计中要认真学习掌握指标解释、校核关系和软件操作要领,各项数据务必经过认真核准,符合指标解释,确保真实准确,各表之间的相关数据必须相互对应,避免出现自相矛盾的数据。此次报表的数据要和“宁夏回族自治区事业单位人事综合管理服务平台”保持一致。

(五)各单位要指定专人负责此项工作,并将负责人姓名及联系方式报市我局。

(六)报送时间。务必在2018年18日前将相关材料报送到灵武市人力资源和社会保障局303室。本通知发至各主管部门,由各主管部门负责通知所属事业单位进行统计;事业单位数据由各主管部门统一汇总后报我局。

各单位要派专人负责,严格按照要求填报和审核,确保上报数据和资料的准确性、真实性,务必做到不重不漏。该项工作结束后,我局将对各单位完成情况进行通报。

附件:事业单位工作人员花名册

                                  灵武市人力资源和社会保障

                                      2018124

(联系人:冯素琴     联系电话:4038705)


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